Трудовые споры

Административный арест: можно ли признать прогулом?

До недавнего времени в юридической литературе и в судебной практике существовало мнение, что нахождение истца под арестом является уважительной причиной отсутствия работника на работе, так как указанное обстоятельство объективно препятствовало исполнению им трудовых обязанностей. Сейчас судебная практика идет по другому пути. Работников увольняют за прогулы, суд не восстанавливает работников на работе в случаях привлечения к административной ответственности в виде административного ареста и отсутствия по этому основанию на работе. 

Самосейко Владимир
Самосейко Владимир

Юрист, магистр права

Обстоятельства дела

01.08.2011 Г.А.Н. (далее — работник, истец) был принят на работу инженером-электроником бюро автоматизации энергетического комплекса отдела автоматизации производственных процессов в ОАО «С» (далее — наниматель, ответчик). 

30.07.2018 работник переведен ведущим инженером участка автоматизации непрерывных процессов производства цеха контрольно-измерительных приборов и автоматики с заключением контракта.

18.10.2020 работник был задержан сотрудниками С-го РОВД и помещен в изолятор временного содержания (далее — ИВС) С-го РОВД, где содержался с 17 часов 40 минут 18.10.2020 по 17 часов 00 минут 19.10.2020. В отношении него был составлен протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 23.34 КоАП «Нарушение порядка организации или проведения массовых мероприятий» (с 01.03.2021 — ст. 24.23 КоАП. — Прим. ред.).

  • Подписка
  • О нас
  • Отзывы
  • Вопрос-ответ
Хотите оценить перспективы победы в судебном споре?
Нужна информация для составления искового заявления?
Купите доступ к порталу sudpraktika.by и получите:
  • 180+

    Процессуальных форм документов, доступных к скачиванию

  • 50+

    Видеолекций

  • Удобную навигацию поиска по отдельным категориям споров с аналитикой, судебными постановлениями и образцами процессуальных документов;

  • Самые важные споры недели с обновляемой статистикой по областям

А также:
  • Доступ к закрытому форуму с возможностью задать вопрос эксперту права

  • Доступ в закрытый Telegram-журнал с кратким изложением журнальных статей

  • Возможность участия в онлайн-семинаре за 20 рублей

Остались вопросы?

Есть вопросы? Оставьте заявку, и наш
специалист вам перезвонит

Портал sudpraktika.by – правовой портал, который помогает подготовиться к судебному процессу и защитить интересы бизнеса в суде.

На портале вы найдете обзор и анализ судебных дел и кейсов по различным категориям споров, которые сопровождаются экспертным мнением авторитетных адвокатов и процессуальными документами, необходимыми для подготовки пакета документов в суд:

Портал sudpraktika.by совместно с редакцией журнала «Юрист» является организатором крупномасштабных мероприятий, таких как:

  • Белорусский форум корпоративных юристов;
  • Белорусский форум работников кадровой службы;
  • Международный конгресс юридических служб.

Ежемесячно мы проводим образовательные мероприятия на самые актуальные темы с выдачей сертификата о прохождении обучения.

Ранее проходили регистрацию. Как восстановить пароль?
Для восстановления пароля необходимо нажать кнопку «Вход», далее перейти по ссылке «Забыли пароль?». На открывшейся странице введите e-mail, который вы используете для входа на портал. После этого зайдите в вашу электронную почту и перейдите по ссылке в письме для завершения процедуры восстановления пароля, задайте новый пароль.
Если я куплю доступ к порталу на 5 дней, а после этого захочу купить доступ на 6/12 месяцев, зачтется ли предыдущий платеж?
Нет, не зачтется. По истечении 5 дней доступ к порталу закроется. Новый доступ предоставляется согласно оплаченному периоду.
Купили доступ на портал. Как зарегистрироваться на онлайн-семинар за 20 рублей?
Вариант 1. Пройти регистрацию на участие по следующей ссылке https://profint.by/registraciya, и специалист отдела продаж свяжется с вами для выставления счета.
Вариант 2. Позвонить в отдел продаж по номеру +375 29 896 76 10 (Анна), запросить счет для оплаты и пройти регистрацию по телефону.
Можно ли платить ежемесячно, а не разово?
Можно оплатить следующие периоды доступа к порталу: 5 дней, 3/6/12 месяцев.
Какие есть способы оплаты доступа к порталу?
1. Скачать счет на портале и оплатить как юридическое лицо.
2. Скачать счет и оплатить через произвольный платеж в интернет-банкинге, отделении банка.
3. Позвонить в отдел продаж по номеру телефона +375 29 896 76 10 (Анна) и запросить персональный счет для оплаты.
Оплатили доступ к материалам портала. Как получить доступ в закрытый Telegram-журнал «Юрист»?
Заполните форму регистрации https://profint.by/telegram_jurist, и мы вышлем вам ссылку-приглашение.
Последнее
по теме